De acordo com pt.wedoany.com-A mineradora peruana Marcobre divulgou recentemente seu relatório integrado de 2025, mostrando que sua produção de cobre metálico atingiu 130.964 toneladas, um aumento de 5% em relação a 2024, consolidando ainda mais sua contribuição para o desenvolvimento da mineração e a economia nacional.
A empresa afirma que sua missão é "melhorar vidas transformando minerais em bem-estar", impulsionando uma gestão integrada baseada no desenvolvimento sustentável. O relatório está estruturado em quatro pilares: segurança e saúde, proteção ambiental, governança responsável e valor compartilhado. Em segurança e saúde, com base na visão de que "acidentes zero são possíveis", a empresa alcançou zero fatalidades operacionais, e o índice de frequência de lesões (IFLR) caiu para 0,59 por milhão de horas trabalhadas, um recorde histórico. Para fortalecer a cultura de prevenção, a empresa realizou mais de 350 mil horas de treinamento em segurança e saúde, reforçou ferramentas de gestão de riscos críticos e recebeu o reconhecimento internacional "Prata" do SafeStart.
Em proteção ambiental, a Marcobre relatou zero incidentes ambientais significativos e avançou em várias frentes: a taxa de reciclagem de resíduos perigosos atingiu 41,4%, e a de resíduos não perigosos, 85,8%; implementou padrões internacionais de gestão de rejeitos; e o projeto de gestão de pneus usados foi premiado como "Melhor Iniciativa Ambiental" no prêmio Aniquem Yanapay. A gerente jurídica, de conformidade e licenciamento, Ángela Ruiz de Somocurcio, afirmou que essas ações refletem o compromisso da empresa com a mineração responsável, alinhado a padrões internacionais como o Conselho Internacional de Mineração e Metais (ICMM) e o The Copper Mark.
Na área de governança responsável, a empresa manteve um modelo de gestão baseado em ética, transparência e conformidade. As principais conquistas de 2025 incluem: certificação ISO 37001 (gestão antissuborno); treinamento de 100% dos funcionários, clientes e fornecedores em políticas anticorrupção; e fortalecimento do canal de integridade gerenciado por terceiros independentes, aumentando a confiança e a objetividade na gestão de denúncias. A empresa não registrou nenhuma investigação ou sanção relacionada a condutas inadequadas.
Em valor compartilhado, a Marcobre alcançou 97% de aceitação social em Marcona por meio de diálogo aberto e confiança com a vizinhança. Esse resultado decorre de investimentos em projetos sociais nas áreas de educação, saúde, infraestrutura e desenvolvimento produtivo, além do reconhecimento Creatividad Empresarial pela iniciativa Marcona Wind Trail. Em 2025, a empresa gerou 740 empregos locais, movimentou mais de US$ 4,2 milhões em comércio com empresas regionais e promoveu o desenvolvimento de talentos locais por meio de uma política ativa de treinamento. Na contratação, a empresa promove diversidade e igualdade, com a participação feminina atingindo 12,8%, superando a média nacional de 10,2% registrada pelo Ministério de Energia e Minas do Peru.
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